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POSIZIONE: Specialista dell'assunzione bilingue 

GIORNI/ORE: Dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 4:30 con un'ora non retribuita per il pranzo  

DENUNCIARE A: Christopher Neighbours, direttore del call center

UNITÀ: Assunzione Legale della Regione Orientale (ERLI) del Progetto Avvocati Volontari

LUOGO: 7 Winthrop Square, Boston, MA / Remoto (Massachusetts)  

PAGA ORARIA: $ 27.48 all'ora 


Questa è una posizione di personale permanente ea tempo pieno presso il Call Center. Il candidato deve risiedere in Massachusetts e deve avere accesso a una connessione Internet sicura.

Questa posizione richiede la conoscenza della lingua inglese e di un'altra lingua. Si informa che i candidati selezionati dovranno sostenere un esame di competenza linguistica.

Questa domanda rimarrà aperta fino a quando la posizione non sarà stata occupata.

 

SINTESI DELLA POSIZIONE:   

Eastern Region Legal Intake (ERLI) è un progetto di VLP che fornisce ai chiamanti informazioni, consulenza legale e referral; esamina i clienti per l'idoneità al patrocinio a spese dello Stato; e conduce assunzioni nei casi prioritari di assistenza legale. ERLI riceve quasi 15,000 chiamate all'anno da residenti del Massachusetts a basso reddito che chiedono assistenza legale. Senza i servizi di ERLI e del suo personale, molti di questi residenti potrebbero restare senza assistenza. 

 

ERLI è alla ricerca di uno specialista di assunzione bilingue a tempo pieno per rispondere alle chiamate, verificare l'idoneità, condurre assunzioni, fornire informazioni e referenze, pianificare appuntamenti e inserire dati. Lo specialista dell'assunzione riceverà una formazione continua sulle procedure standard, sul servizio clienti, sull'immissione di dati e sulla formazione legale specializzata al fine di fornire il massimo livello di informazioni legali, segnalazioni e consulenza sotto la supervisione di un manager e di un avvocato. 

  

QUALIFICHE:

 

ISTRUZIONE/FORMAZIONE RICHIESTA:  

  • Diploma di scuola superiore/GED
  • Ottima conoscenza della lingua inglese e di un'altra lingua
  • Conoscenza della suite Microsoft Office

CONOSCENZA/ESPERIENZA RICHIESTA

  • Almeno 1 anno di esperienza nel call center o nel servizio clienti telefonico
  • Almeno 1 anno di esperienza nell'immissione di dati e/o esperienza relativa all'assunzione  

CONOSCENZE/ESPERIENZE PREFERITE:  

  • Conoscenza delle leggi MA in materia di alloggi, diritto di famiglia, benefici e consumatori
  • Esperienza di assunzione precedente
  • Esperienza pregressa nel patrocinio a spese dello Stato, nel sistema giudiziario o in uno studio legale che si occupa di cause civili al servizio delle popolazioni a basso reddito.

ABILITÀ/ABILITÀ MENTALI RICHIESTE: 

  • Forti capacità di comunicazione verbale e scritta, comprese forti capacità di immissione di dati e battitura
  • Capacità di apprendere e conservare rapidamente nuove informazioni
  • Forti capacità interpersonali
  • Spiccate capacità organizzative e di gestione del tempo
  • Capacità di eccellere lavorando in modo indipendente e all'interno di un team
  • Capacità di apprendere e navigare nel computer, nella gestione dei casi, nel software e nei sistemi telefonici
  • Capacità di essere flessibile e adattarsi alle varie situazioni del cliente e ai cambiamenti nelle procedure del programma
  • Capacità di gestire lo stress e identificare la cura di sé secondo necessità
  • Alto livello di attenzione ai dettagli e precisione
  • Capacità di analisi e risoluzione dei problemi rapidamente

ABILITÀ/ABILITÀ FISICHE RICHIESTE: 

  • Forte capacità di navigare tra computer, software, Internet e sistemi telefonici
  • Capacità di comunicare in modo efficace ed efficiente tramite telefono ed e-mail

LE FUNZIONI ESSENZIALI COMPRENDONO:

  • Effettuare assunzioni telefoniche sulla coda ERLI e rispondere alle richieste di assunzione online per assistenza legale
  • Applicare la formazione legale ai fatti del caso del cliente e fornire informazioni accurate, rinvii o consulenza legale sotto la supervisione del manager e dell'avvocato supervisore 
  • Utilizza il database di gestione dei casi per documentare i fatti del caso e preparare i file del caso per la revisione quotidiana del supervisore
  • Pianifica i clienti per chiamate di consulenza e conduci appuntamenti per richiamate di consulenza
  • Altri compiti determinati dalle esigenze del programma

Volunteer Lawyers Project è impegnato in un ambiente di lavoro diversificato ed è orgoglioso di essere un datore di lavoro per le pari opportunità. I nostri candidati ideali rispettano un ambiente di lavoro inclusivo. VLP si impegna a garantire che coloro che lavorano nella nostra organizzazione riflettano la diversità delle comunità che serviamo. VLP incoraggia i candidati provenienti da un ampio spettro di background a candidarsi per posizioni.

POSIZIONE: Unità paralegali bilingue per i consumatori e i fallimenti

GIORNI/ORE: dal lunedì al venerdì, 8:30-4:30, 35 ore settimanali (con 1 ambulatorio serale)

DENUNCIARE A: L'avvocato del personale, Grace Brockmeyer

LUOGO: 7 Winthrop Square, piano 2, Boston, MA 02110

* Ibrido: questa posizione è attualmente ibrida e richiede la presenza di persona in ufficio per 2 giorni a settimana

Stipendio: $ 53,575

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SINTESI DELLA POSIZIONE:

In qualità di membro vitale del Volunteer Lawyers Project (VLP) nell'area di Greater Boston, svolgerai un ruolo cruciale nel supportare le persone a basso reddito che affrontano sfide legali civili. In questa posizione, le tue responsabilità comprenderanno un ampio spettro di compiti legali e amministrativi volti a facilitare le operazioni dell'unità e fornire assistenza efficace ad avvocati e volontari pro bono. In questo ruolo, la tua dedizione al lavoro di interesse pubblico e il tuo impegno a promuovere l’accesso alla giustizia saranno fondamentali. I tuoi compiti includeranno:

  • Gestione dei casi: supervisione dell'intero ciclo di vita dei casi, compresa l'assunzione, l'organizzazione dei file dei casi, la pianificazione degli appuntamenti e il mantenimento di registrazioni meticolose delle interazioni con i clienti e della progressione del caso.
  • Ricerca e scrittura legale: assistere avvocati e volontari pro bono conducendo ricerche legali, redigendo documenti legali e preparandosi per udienze o processi.
  • Comunicazione con i clienti: coinvolgimento dei clienti per raccogliere informazioni pertinenti, offrire aggiornamenti sugli sviluppi dei casi e coordinare appuntamenti o riferimenti a servizi aggiuntivi come richiesto.
  • Formazione e supporto: fornitura di formazione completa e assistenza continua sia agli avvocati che ai volontari pro bono per garantire che siano ben attrezzati per gestire i loro carichi di lavoro in modo efficace.

QUALIFICHE/ISTRUZIONE/FORMAZIONE:

NECESSARIO:

  • Laurea triennale
  • Bilingue

PREFERITO ISTRUZIONE/FORMAZIONE/CONOSCENZA:

  • Precedente esperienza di lavoro nell'assistenza legale, nel sistema giudiziario o in uno studio legale che si occupa di cause civili
  • Esperienza pregressa in un'organizzazione al servizio di popolazioni a basso reddito
  • Ottima conoscenza dello spagnolo
  • Conoscenza delle leggi MA in materia di fallimento e consumatore
  • Esperienza con Microsoft Office Suite, sistemi di gestione di database e contenuti Web e strumenti di progetto collaborativo.
  • Capacità di impegnarsi efficacemente con il bar privato nel reclutare e trattenere avvocati volontari.

OBBLIGATORIO CAPACITÀ/ABILITÀ MENTALI/FISICHE:

  • Capacità di utilizzare un computer e un telefono per diverse ore al giorno
  • Possibilità di recarsi nei tribunali e in altre sedi cliniche nell'area di Greater Boston
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e verbale internamente ed esternamente.
  • Eccellenti capacità amministrative e organizzative e capacità di gestire efficacemente più attività e rispettare le scadenze.
  • Capacità di lavorare in modo indipendente e capacità di essere orientati ai dettagli.
  • Capacità di esercitare un buon giudizio, essere affidabile e flessibile.

LE FUNZIONI ESSENZIALI COMPRENDONO MA NON SONO LIMITATE A:

Obblighi paralegali fallimentari

  • Sviluppare e mantenere il supporto amministrativo per lo screening di nuovi casi per garantire l'idoneità del cliente ai servizi VLP e il completamento dei file per lo screening da parte degli avvocati del personale in modo tempestivo
  • Bozza di promemoria di rinvio del caso da rivedere da parte dell'avvocato del personale
  • Fornire il principale supporto telefonico per rispondere alle domande dei clienti che desiderano dichiarare fallimento.
  • Seguire i clienti sui casi dopo le cliniche che necessitano di ulteriore assistenza o rappresentanza.
  • Fornire supporto amministrativo e tecnico agli avvocati volontari durante la durata del loro caso di fallimento.
  • Assistere nel reclutamento di avvocati che accetteranno casi di fallimento.
  • Riferire all'autorità di vigilanza quando è necessario adeguare le entrate e i rinvii in caso di fallimento.
  • Organizzare e compilare report sulle statistiche di assunzione e di riferimento.
  • Pianifica clienti, avvocati e volontari stagisti per cliniche fallimentari mensili.
  • Crea cliniche fallimentari mensili in ufficio o su DotHouse.
  • Condurre l'assunzione di nuovi clienti presso le cliniche fallimentari per garantire l'idoneità; raccogliere la documentazione richiesta per i casi di fallimento e assistere nell'ottenimento dei rapporti di credito
  • Partecipare ai corsi di formazione necessari per lo sviluppo professionale.
  • Mantenere i rapporti sui casi di fallimento
  • Delegare le attività di elaborazione dei casi ai tirocinanti secondo necessità.
  • Assistere con i requisiti di concessione di fallimento.
  • Preparare i casi per la chiusura settimanale.

Consumatori Unità (condivisa con il Coordinatore del Progetto Equità Economica)

  • Partecipare alla revisione del caso del consumatore, assistere con il follow-up del cliente e l'elaborazione del caso
  • Condurre l'assunzione di nuovi clienti presso le cliniche per le controversie di modesta entità (condivise con l'Economic Fairness Paralegal).
  • Condurre il follow-up post-clinico con i clienti e l'elaborazione dei casi per garantire che i documenti e le note siano accurati e aggiornati.
  • Seguire i clienti sui casi dopo le cliniche che necessitano di ulteriore assistenza o rappresentanza.
  • Bozza di promemoria per il rinvio del caso da sottoporre a revisione da parte del procuratore dello staff.
  • Assistere nel reclutamento di avvocati che accetteranno il consumatore
  • Partecipare ai corsi di formazione necessari per lo sviluppo professionale.
  • Delegare le attività di elaborazione dei casi ai tirocinanti secondo necessità.
  • Monitorare e segnalare le statistiche (ad esempio, i valori predefiniti) dalle cliniche dei consumatori al coordinatore del progetto sull'equità economica per rapporti e attività di sensibilizzazione.
  • Preparare i casi per la chiusura settimanale.
  • Partecipare ad altri progetti secondo necessità per continuare la missione VLP.

Volunteer Lawyers Project è impegnato in un ambiente di lavoro diversificato ed è orgoglioso di essere un datore di lavoro per le pari opportunità. I nostri candidati ideali rispettano un ambiente di lavoro inclusivo. VLP si impegna a garantire che coloro che lavorano nella nostra organizzazione riflettano la diversità delle comunità che serviamo. VLP incoraggia i candidati provenienti da un ampio spettro di background a candidarsi per posizioni. 

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POSIZIONE: Avvocato – Diritto dei consumatori e fallimentare

Giorni / ore: dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 4:30 con un'ora non retribuita per il pranzo

DENUNCIARE A: Natasha Lewis, Avvocato supervisore dell'Unità per l'equità economica

LOCATION: 7 Winthrop Square, Boston, MA * Ibrido

STIPENDIO: A partire da $72,000-$80,000, commisurati all'esperienza

 

SINTESI DELLA POSIZIONE:  

Il procuratore del personale specializzato in diritto dei consumatori e fallimenti rappresenterà i clienti nei debiti civili e di modesta entità

casi di riscossione e casi di fallimento, fare da mentore ad avvocati pro bono e supervisionare stagisti e a

assistente legale in materia di consumatori e fallimenti che supporta le unità di consumo e fallimento. Il personale

L'avvocato condurrà la formazione, risponderà alle domande sostanziali dei volontari e identificherà le informazioni appropriate

segnalazioni, nonché partecipare a cliniche settimanali per le controversie di modesta entità sui consumatori e a una clinica mensile sui fallimenti

nonché ruotare come avvocato di guardia presso il nostro call center.

 

ISTRUZIONE/FORMAZIONE/CONOSCENZE RICHIESTE: 

  • Laurea in giurisprudenza presso una scuola di giurisprudenza accreditata
  • Ingresso e buona reputazione nel bar del Massachusetts
  • Uno o più anni di esperienza sostanziale come avvocato praticante

ISTRUZIONE PREFERITA/FORMAZIONE/CONOSCERE:

  • Esperienza con il software di gestione dei casi Legal Server
  • Esperienza nel diritto dei consumatori e fallimentare
  • Esperienza precedente al servizio di popolazioni e comunità a basso reddito

ABILITÀ/ABILITÀ MENTALI/FISICHE RICHIESTE:

  • Forte capacità di comunicazione verbale e scritta
  • Capacità di assorbire e conservare rapidamente nuove informazioni
  • Forti capacità interpersonali
  • Forti capacità organizzative e di gestione del tempo
  • Capacità di eccellere lavorando in modo indipendente e all'interno di un team
  • Capacità di apprendere e navigare su computer, software di gestione dei casi e sistemi telefonici
  • Capacità di essere flessibili e adattarsi alle varie situazioni del cliente e ai cambiamenti nelle procedure del programma
  • Capacità di gestire lo stress e identificare la cura di sé secondo necessità
  • Alto livello di attenzione ai dettagli e precisione
  • Capacità di analizzare e risolvere rapidamente i problemi
  • Capacità di comunicare in modo efficace ed efficiente al telefono, tramite computer e di persona

FUNZIONI ESSENZIALI, COMPRESE MA NON LIMITATE A:

  • Rappresentare i clienti in cause di recupero crediti civili e di modesta entità presso vari tribunali distrettuali e fornire servizi
  • Supervisione presso le cliniche di recupero crediti dei consumatori (condivisa con un altro avvocato dello staff)
  • Rappresentare i clienti nei casi di fallimento e fare da mentore agli avvocati pro bono (in condivisione con gli avvocati dello staff)
  • Identificare i casi appropriati per il rinvio ad avvocati pro bono
  • Reclutare, formare e tutorare stagisti e avvocati pro bono nel diritto dei consumatori e fallimentare
  • Altri compiti del programma assegnati

Il Volunteer Lawyers Project è impegnato in un ambiente di lavoro diversificato ed è orgoglioso di essere un Pari

Datore di lavoro opportunità. I nostri candidati ideali rispettano un ambiente di lavoro inclusivo. VLP si impegna

per garantire che coloro che lavorano nella nostra organizzazione riflettano la diversità delle comunità che serviamo. VLP

incoraggia i candidati provenienti da un ampio spettro di background a candidarsi per posizioni.

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Questa domanda rimarrà aperta fino a quando la posizione non sarà stata occupata.

 

POSIZIONE: Avvocato del personale – Alloggi e ricorsi

GIORNI/ORE: Dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 4:30 con un'ora non pagata per il pranzo  

DENUNCIARE A: Rochelle Jones, procuratore supervisore

LUOGO: 7 Winthrop Square, Boston, MA *Ibrido

STIPENDIO: A partire da $72,000-$80,000, commisurati all'esperienza

 

SINTESI DELLA POSIZIONE:   

L'avvocato dello staff per gli alloggi e i ricorsi rappresenterà i clienti nelle cause relative agli alloggi e nei ricorsi civili a giustizia unica (sebbene la rappresentanza nei ricorsi dovrebbe essere minima poiché lo scopo dell'unità dei ricorsi civili è quello di essere un'unità pro bono in cui gli avvocati privati ​​affrontano i casi) , in vari tribunali, funge da mentore per avvocati pro bono, supervisiona stagisti e un assistente legale per alloggi e ricorsi che supporta l'unità alloggi e ricorsi, identifica i riferimenti appropriati, co-gestisce la clinica virtuale Answer and Discovery compreso il lavoro di preparazione e post-clinica, nonché personale e supervisionare i volontari presso le cliniche settimanali Lawyer for the Day e Answer & Discovery. Il procuratore del personale condurrà la formazione, risponderà alle domande sostanziali dei volontari, identificherà i riferimenti appropriati e ruoterà come avvocato di guardia presso il nostro call center.  

 

ISTRUZIONE/FORMAZIONE/CONOSCENZE RICHIESTE:  

  • Laurea in giurisprudenza presso una scuola di giurisprudenza accreditata
  • Ingresso e buona reputazione nel bar del Massachusetts
  • Esperienza nel diritto dei proprietari/inquilini e nel processo sommario e nel diritto d'appello

ISTRUZIONE PREFERITA/FORMAZIONE/CONOSCERE:  

  • Esperienza con il software di gestione dei casi Legal Server
  • Dimostrato impegno per la giustizia sociale e per servire le popolazioni e le comunità a basso reddito
  • Esperienza di supervisione
  • Bilingue

ABILITÀ/ABILITÀ MENTALI/FISICHE RICHIESTE: 

  • Forti competenze nella comunicazione verbale e scritta
  • Capacità di assorbire e conservare rapidamente nuove informazioni
  • Forti capacità interpersonali
  • Spiccate capacità organizzative e di gestione del tempo
  • Capacità di eccellere lavorando in modo indipendente e all'interno di un team
  • Capacità di apprendere e navigare tra computer, software di gestione dei casi e sistemi telefonici
  • Capacità di essere flessibile e adattarsi alle varie situazioni del cliente e ai cambiamenti nelle procedure del programma
  • Forti capacità di inserimento dati e digitazione
  • Capacità di gestire lo stress e identificare la cura di sé secondo necessità
  • Alto livello di attenzione ai dettagli e precisione
  • Capacità di analisi e risoluzione dei problemi rapidamente
  • Capacità di comunicare in modo efficace ed efficiente al telefono, tramite computer e di persona
  • Capacità di utilizzare un computer diverse ore al giorno

FUNZIONI ESSENZIALI, COMPRESE MA NON LIMITATE A:

  • Rappresentare i clienti nelle cause relative all'edilizia abitativa in vari tribunali.
  • Rappresentare i clienti in casi di appello a giustizia singola e fare da mentore ad avvocati pro bono (condiviso con gli avvocati dello staff e il lavoro di giustizia singola non è frequente laddove l'obiettivo principale della clinica è utilizzare volontari pro bono).
  • Il personale ospita le cliniche VLP.
  • Identificare i casi appropriati da sottoporre ad avvocati pro bono.
  • Recluta, forma e guida stagisti e avvocati pro bono nei casi di alloggio
  • Altri compiti del programma come assegnati.

Volunteer Lawyers Project è impegnato in un ambiente di lavoro diversificato ed è orgoglioso di essere un datore di lavoro per le pari opportunità. I nostri candidati ideali rispettano un ambiente di lavoro inclusivo. VLP si impegna a garantire che coloro che lavorano nella nostra organizzazione riflettano la diversità delle comunità che serviamo. VLP incoraggia i candidati provenienti da un ampio spettro di background a candidarsi per posizioni.

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Questa domanda rimarrà aperta fino a quando la posizione non sarà stata occupata.

 

POSIZIONE: Avvocato supervisore della Familly Law & Tutela Units  

GIORNI/ORE: lun-ven 8:30 – 4:30  

DENUNCIARE A: Geraldine Gruvis-Pizarro, Esq. Direttore Advocacy e Pro Bono 

LUOGO: 7 Winthrop Square, secondo piano, Boston, MA 02110 * Ibrido 

STIPENDIO: $97,850  

   

SINTESI DELLA POSIZIONE: 

Il Volunteer Lawyers Project della Boston Bar Association (VLP) è un'organizzazione di servizi legali senza scopo di lucro che fornisce assistenza legale civile gratuita ai residenti a basso reddito della Grande Boston, principalmente attraverso i servizi pro bono di avvocati privati.    

 

L'unità di diritto di famiglia e tutela di VLP è una delle unità più attive di VLP. L'avvocato supervisore fornirà supervisione e supporto nel diritto sostanziale e nella pratica generale del contenzioso. Una struttura di supervisione sostanziale chiaramente definita migliorerà le competenze degli avvocati dell'unità di diritto di famiglia e tutela e migliorerà la coerenza, l'accuratezza e la profondità della consulenza e del tutoraggio forniti sia allo staff VLP che agli avvocati pro bono, per servire meglio i nostri clienti e Comunità. L'avvocato supervisore ruoterà anche come avvocato di guardia presso il nostro call center.  

 

VLP è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità e cerca di assumere personale diversificato.    

   

ISTRUZIONE/FORMAZIONE/CONOSCENZE RICHIESTE:    

  • Laurea in giurisprudenza presso una scuola di giurisprudenza accreditata   
  • Ingresso e buona reputazione nel bar del Massachusetts   

 

ABILITÀ/ABILITÀ MENTALI/FISICHE RICHIESTE:   

  • Oltre 7 anni di esperienza a tempo pieno nel diritto di famiglia e/o nella tutela, compreso il contenzioso.    
  • Proficiency in Microsoft Office Suite  
  • Forti capacità di comunicazione scritta e verbale  
  • Forti capacità organizzative e capacità di gestire efficacemente più attività e rispettare le scadenze 
  • Capacità di comunicare efficacemente con i colleghi e con il personale di organizzazioni esterne 
  • Capacità di interagire efficacemente con il bar privato per reclutare, formare e guidare avvocati volontari 
  • Capacità di utilizzare un computer diverse ore al giorno 
  • Capacità di comunicare di persona, per telefono e per computer  
  • Possibilità di recarsi nei tribunali e in altre sedi cliniche nella Greater Boston  

 

FUNZIONI ESSENZIALI, COMPRESE MA NON LIMITATE A: 

  • Mantenere competenze nel diritto di famiglia e nel diritto della tutela  
  • Condurre revisioni settimanali dei casi unitari e fornire supervisione sul follow-through  
  • Gestire in modo efficace ed efficiente un piccolo carico di lavoro  
  • Supervisionare le cliniche settimanali di diritto di famiglia e tutela  
  • Fornire una supervisione sostanziale del diritto di famiglia e della tutela presso le cliniche e secondo necessità avvocati del personale dell'unità, inclusa la risposta alle domande e la revisione di consigli e bozze di  

documenti e chiusura dei casi  

  • Sviluppare la formazione del personale sul diritto di famiglia, sulla tutela e sul contenzioso generale  
  • Supervisionare gli avvocati del personale dell'unità Diritto di famiglia e tutela e dell'unità DotHouse, inclusa la revisione e l'approvazione del tempo per le buste paga, l'approvazione delle richieste di ferie e l'approvazione delle richieste di formazione  
  • Fornire la supervisione dell'unità DotHouse  
  • Supervisionare e guidare assistenti legali, stagisti e avvocati pro bono  
  • Riesaminare i casi per merito e allineamento con le priorità  
  • Reclutare e mantenere rapporti con i volontari del bar privato  
  • Condurre la formazione per i volontari, spesso durante le ore serali  
  • Prepara casi per l'assegnazione pro bono, inclusa la revisione di appunti e documenti  
  • Assistenza nel collocamento di casi con avvocati pro bono  
  • Monitorare i casi pro bono per garantire una rappresentanza di qualità e competente  
  • Partecipazione a coalizioni e collaborazioni di assistenza legale  
  • Assistere con richieste di sovvenzione e rapporti  
  • Altre responsabilità secondo necessità  

 

Volunteer Lawyers Project è impegnato in un ambiente di lavoro diversificato ed è orgoglioso di essere un datore di lavoro per le pari opportunità. I nostri candidati ideali rispettano un ambiente di lavoro inclusivo. VLP si impegna a garantire che coloro che lavorano nella nostra organizzazione riflettano la diversità delle comunità che serviamo. VLP incoraggia i candidati provenienti da un ampio spettro di background a candidarsi per posizioni. 

 

Clicca qui per applicare!

 

Questa domanda rimarrà aperta fino a quando la posizione non sarà stata occupata.

 

POSIZIONE: Paralegale bilingue per alloggi temporanei – Inquilino HILA

GIORNI/ORE: Dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 4:30 con un'ora non pagata per il pranzo  

DENUNCIARE A: Avvocato supervisore, Rochelle Jones

LUOGO: Ibrido/7 Winthrop Square, piano 2, Boston, MA

STATO: A tempo pieno, no-Esonerare

STIPENDIO: $53,575

*Le operazioni sono attualmente ibride e richiedono 2 giorni d'ufficio di persona*

 

SINTESI DELLA POSIZIONE:

Il Volunteer Lawyers Project (VLP) è alla ricerca di un assistente legale bilingue temporaneo per gestire gli aspetti delle funzioni legali e amministrative per un progetto a livello statale relativo agli sfratti COVID-19. È richiesta la conoscenza fluente della lingua inglese e spagnola. Tuttavia, incoraggiamo a candidarsi coloro che sono esperti in altre lingue (orali e scritte), in particolare coloro che parlano creolo haitiano, creolo capoverdiano, portoghese, cantonese o vietnamita poiché una grande percentuale della nostra popolazione cliente ha una conoscenza limitata dell'inglese.

L'Ufficio esecutivo per l'edilizia abitativa e le comunità vivibili, formalmente (DHCD), ha incaricato il progetto degli avvocati volontari di partecipare a un sistema coordinato di fornitura di servizi legali per fornire assistenza legale gratuita agli inquilini aventi diritto al reddito e ai proprietari occupanti che si trovano ad affrontare problemi di sfratto a causa del COVID-19. Il progetto mira a garantire che l'assistenza legale sia disponibile per tutti coloro che ne hanno diritto.

Il progetto fornirà rinvii, informazioni legali, assistenza e rappresentanza legale limitata in tutte le sedute del Massachusetts Housing Court per preservare o raggiungere la stabilità abitativa. L'iniziativa servirà gli inquilini nelle aree più grandi di Boston e i proprietari terrieri occupati dai proprietari idonei al reddito fino a una casa trifamiliare in uno stato. Il progetto fornirà assistenza legale in tutto lo stato agli inquilini a basso reddito e agli occupanti dei proprietari che sono al 3% o al di sotto del livello di povertà federale nei casi di sfratto relativi al COVID. Attraverso il progetto, personale qualificato e avvocati pro bono aiuteranno gli occupanti e gli inquilini dei proprietari durante il processo di sfratto.

 

Questa è una posizione finanziata con sovvenzione fino al 30 giugno 2024.

 

QUALIFICHE/FORMAZIONE/FORMAZIONE RICHIESTE:

  • Completamento del programma di laurea triennale e/o di certificazione paralegale
  • Preferibili 1-3 anni di esperienza diretta nel settore legale o nella gestione del programma

ABILITÀ/ABILITÀ FISICHE RICHIESTE:

  • Capacità di spostarsi/viaggiare da e verso sedi di tribunale e/o uffici, secondo necessità
  • Utilizzo intenso di programmi e applicazioni informatiche
  • Capacità di stare seduti per lunghi periodi
  • Capacità di comunicare di persona, per telefono e tramite computer

CONOSCENZE/ESPERIENZE/ABILITÀ/COMPETENZE RICHIESTE:

  • Ottima conoscenza della lingua inglese e spagnola (richiesto orale e scritto desiderato/preferito)
  • Forti capacità di comunicazione, sia orale che scritta, in inglese e spagnolo
  • Attenta attenzione ai dettagli
  • Affidabile e organizzato
  • Orientato al servizio clienti
  • Capacità di gestire in modo indipendente più attività, stabilire le priorità e rispettare le scadenze
  • Compassionevole e capacità di lavorare con popolazioni a basso reddito ed essere sensibile ai loro bisogni legali e allo status socioeconomico
  • Competenza nell'uso di Microsoft Office
  • Capacità di essere flessibili con senso di iniziativa
  • Capacità di navigare in Internet, ricercare e individuare informazioni
  • Capacità di raccogliere e presentare informazioni
  • Capacità di gestire in modo indipendente i carichi di casi di assistenza al noleggio
  • Capacità di gestire e supervisionare in modo indipendente progetti di grandi dimensioni


LE FUNZIONI LAVORATIVE ESSENZIALI INCLUDONO MA NON SONO LIMITATE A:

  • Sviluppare una profonda conoscenza del diritto immobiliare e dei proprietari/inquilini
  • Gestire tutti gli aspetti della gestione dei casi, il coordinamento delle cliniche, la comunicazione con partner, clienti, volontari, interviste ai clienti e raccolta di fatti.
  • Gestire le funzioni amministrative quotidiane del progetto, inclusi ma non limitati a:
    • Assunzione e screening dell'idoneità;
    • Gestione delle segnalazioni in entrata, inserimento dati, follow up del cliente, redazione documenti;
    • Gestione del carico di lavoro;
    • Partecipare a riunioni e corsi di formazione; E
    • Collaborare strettamente con gli altri membri del progetto
  • Svolgere altri compiti secondo necessità o come indicato

Volunteer Lawyers Project è impegnato in un ambiente di lavoro diversificato ed è orgoglioso di essere un datore di lavoro per le pari opportunità. I nostri candidati ideali rispettano un ambiente di lavoro inclusivo. VLP si impegna a garantire che coloro che lavorano nella nostra organizzazione riflettano la diversità delle comunità che serviamo. VLP incoraggia i candidati provenienti da un ampio spettro di background a candidarsi per posizioni.

VLP è impegnata in un ambiente di lavoro diversificato ed è orgogliosa di essere un datore di lavoro con pari opportunità. I nostri candidati ideali rispettano un ambiente di lavoro inclusivo. VLP si impegna a garantire che coloro che lavorano nella nostra organizzazione riflettano la diversità delle comunità che serviamo. VLP incoraggia i candidati provenienti da un ampio spettro di background a candidarsi per posizioni. Tutti i candidati qualificati riceveranno una considerazione per l'impiego indipendentemente da razza, colore, religione, sesso, origine nazionale, discendenza, età, disabilità fisica o mentale, orientamento sessuale, informazioni genetiche, identità ed espressione di genere, gravidanza, origine nazionale, stato di veterano, e lo stato militare o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge locale, statale o federale applicabile.

Per essere presi in considerazione, i candidati che fanno domanda per posizioni a tempo indeterminato devono essere autorizzati a lavorare a tempo indeterminato negli Stati Uniti.