案例:
一位患有 COVID-19 高风险的老年客户已在医疗机构工作多年,在疫情爆发初期,他因与一名主管发生争执而被解雇,主管因客户戴口罩而对其进行了训斥。 VLP 在听证会上提供了代表,最终客户获得了 20,000 美元的一次性福利
带着两个年幼的孩子的单亲母亲,多年来一直全职工作,失去了照顾孩子的主要来源之一。 她要求改变工作时间,以便继续工作,但她的雇主无法满足她的要求。 结果,她无法继续工作,不得不辞职。 无偿律师在听证会上代表她出席,听证会上她被认定有资格失业。 她获得了 14,000 美元的一次性福利。